Elektronikentwicklung (m/w/d)

Development

Kiel | Homeoffice / Workation / Hybrid

Kennst du das auch?
Die Bauteilbibliotheken sind ohne Metadaten, haben falsche Footprints und/oder unpraktische Symbole.
Die Schaltpläne sind gequetscht, haben keinen ersichtlichen Signalfluss und Anmerkungen fehlen komplett.
Traditionsargumente wie "Das haben wir schon immer so gemacht" bestimmen die Entscheidungsfindung.
Das ist natürlich kein Umfeld, in dem du wächst und etwas leisten kannst.

Mein Name ist Niklas und ich bin Geschäftsführer bei 8tronix.

Seit drei Jahren ist die Elektronikentwicklung bei uns im Aufbau und wir wollen sie weiter voranbringen.

Wir sind Lösungsfinder:innen, Familienmenschen, Technikbegeisterte, Mitreißer:innen, kreative Köpfe, Spezialist:innen und Allrounder und beschäftigen uns mit der Frage, wie wir altbewährten Produkten ein neues Leben geben und neue innovative Ideen zum Leben erwecken können.

Deine Arbeitsumfeld:

Projekte: Du arbeitest an unterschiedlichen Projekte aus dem Umfeld IoT und Industrie bei uns.
Projektlaufzeit: Du begleitest Projekte vom Konzept bis zum fertigen Produkt. Die übliche Laufzeit der Projekte liegt zwischen 3 und 9 Monaten.
Softwaretools: Wir arbeiten mit Altium Designer, Confluence für die Dokumentation, Jira als Ticketverwaltung, Partsbox für die Lagerhaltung und Git für die Verwaltung der Designs.
Hardwaretools: Zum Einsatz kommen bei uns Rigol Oszilloskope, PCBites und Saleae Logic Analyzer und vieles mehr.
Team: Du arbeitest mit Marcus und Torben, unseren erfahrenen Elektronikentwicklern zusammen und tauschst dich mit dem Softwareteam aus.

Bisherige Stationen: Du hast mindestens zwei Jahre in der Elektronikbranche gearbeitet und bist mit Altium fit.
Level: Wir suchen aktuell jemandem im Intermediate bis Senior Level.
Mindset: Du findest immer wieder ein Projekt für dein Elektroniklabor und arbeitest strukturiert deine Projekte ab.
Ausbildung/Studium: Ist nebensächlich für uns. Wichtig ist, was du heute leisten kannst.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in Deutsch sowie gute Kenntnisse in Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Mentoring: Was möchtest du beruflich und persönlich eigentlich erreichen? Gemeinsam entwerfen wir einen Plan, um deine Ziele umzusetzen.
Arbeitszeiten: Stimme zusammen mit deinem Team ab, wann gestartet wird. Arbeitszeitmodelle zwischen 20 und 40 Stunden sind bei uns gerne möglich - alles eine Frage der Absprache.
Family First: Die Familie steht bei uns an erster Stelle.
Weiterbildung: Extern oder mit Kolleg:innen - wir freuen uns auf Menschen mit Wissensdurst!
Teamkultur: Homeoffice / Workation / Hybrid - nichts ist unmöglich. Auch Firmenevents und Gruppenaktivitäten werden bei uns gerne und viel veranstaltet.